Предприятие закрылось, а трудовой книжки не стало: как доказать стаж для пенсии

При утере трудовой книжки для подтверждения стажа требуются справки с места работы или из архивов.

Стало известно, как пенсионеру доказать стаж, если предприятие, на котором он работал, давно закрылось и не имеет правопреемников, а трудовой книжки не стало. Об этом сообщает портал «НаПенсии».

С такой ситуацией столкнулся мужчина, инвалид 3-й группы, у которого во время пожара сгорели все документы. Организаций, в которых он работал, уже нет. Как собрать документы для оформления пенсии.

Портал объяснил, что начиная с 2004 года, стаж может быть подтвержден на основании данных персонифицированного учета об уплате страховых взносов. За более ранние периоды работы все-таки потребуется документ.

При утере трудовой книжки для подтверждения стажа требуются справки с места работы или из архивов. Если предприятия ликвидированы без определения правопреемника, то следует обращаться в архивные учреждения. В поиске недостающих документов могут помочь и в самом Пенсионном фонде.

В некоторых случаях стаж может быть подтвержден на основании справок о зарплате, лицевых счетов и любых других документов, в которых бы содержались сведения о периодах работы. При работе в колхозе отдельно заводилась трудовая книжка колхозника, где указано выработанное количество трудодней.

Стаж до 2004 года также может быть подтвержден свидетельскими показаниями двух свидетелей, у которых есть свои собственные документы о работе в то время.

Заявителю напомнили, что он как инвалид III группы получает пенсию в размере 50% пенсии по возрасту и она не может быть ниже уровня прожиточного минимума, установленного для лиц, утративших трудоспособность. С 1 декабря такой прожиточный минимум составляет 1934 гривны. Таким образом минимальная пенсия по инвалидности и минимальная пенсия по возрасту (при небольшом стаже) будет составлять 1934 гривны.

Но чем больше стажа удастся подтвердить, приобщив к нему данные о зарплате, тем больше шанс хоть немного увеличить пенсию.